今日消息！维力生活科技：继续停牌，待6月24日聆讯

维力生活科技：继续停牌，待6月24日聆讯

香港，2024年6月17日 - 维力生活科技（01703）今日发布公告，宣布公司股份将继续停牌，直至原定于2024年6月11日由高等法院进行的聆讯延期至2024年6月24日。

此次聆讯原定于2024年3月27日举行，但已延期至4月24日。公司并未披露延期原因，但公告表示，公司将继续就聆讯事宜向法院提交更新信息。

维力生活科技自2024年3月28日起停牌至今，已逾两个月。公司此前表示，停牌原因是其收到一宗法律诉讼，涉及公司一笔贷款。

维力生活科技主要从事制造及销售厨卫电器产品，包括抽油烟机、燃气灶具、消毒柜等。公司于2003年在香港交易所上市。

事件分析：

维力生活科技股份持续停牌，引发市场关注。有分析人士认为，公司可能面临较大法律风险，进而影响其财务状况和经营表现。此外，公司延期披露聆讯信息，也加剧了市场的不确定性。

维力生活科技下一步如何应对法律诉讼，以及公司未来的经营状况如何，值得投资者密切关注。

以下是一些可能对投资者有用的附加信息：

• 维力生活科技2023年财年营收为20亿港元，净利润为1.5亿港元。
• 公司主要股东为维力控股有限公司，持股比例为70%。
• 公司在内地设有多家生产基地和销售公司。

免责声明：

本新闻稿仅供参考，不构成任何投资建议。投资者应自行判断投资风险。

三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

北京讯 近日，一张三七互娱创始人、董事长李逸飞的朋友圈截图在网络上热传。截图中，李逸飞在评论一篇文章时提到，“我们的父辈都是周六工作，为什么到我们就周六要休息，人为什么一定要周六休息？一定有人私下或者心理一定会觉得我很变态吧，但这确实是我的心声。”

这一言论引发了网友热议，不少人批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

对此，三七互娱方面于6月11日回应称，该截图是6、7年前的，李逸飞的评论是针对某媒体2017年3月9日刊发的一篇文章《距离张小龙就差一个和菜头了》的评论观点。“近年来三七互娱一直实施周末双休制度。”

三七互娱方面还表示，李逸飞本人一直倡导员工注重劳逸结合，并身体力行，带头休假。公司也一直在关注员工的健康状况，并通过各种措施改善员工的工作环境，提高员工的福利待遇。

事件回顾

2017年3月，某媒体发表了一篇题为《距离张小龙就差一个和菜头了》的文章，文章称，三七互娱创始人李逸飞是“一位极其勤奋和努力的工作者”，他经常加班到深夜，并要求员工也要做到这一点。

李逸飞在该文章的评论中发表了上述言论。

网友热议

李逸飞的言论在网络上引发了热议。不少网友批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

也有网友认为，李逸飞的言论只是表达了他的个人观点，并不能代表整个公司。

三七互娱的回应

三七互娱方面的回应澄清了李逸飞言论的背景，并表示公司一直实行周末双休制度。

事件启示

李逸飞的言论事件再次引发了社会对“996”工作制的讨论。近年来，“996”工作制在中国互联网行业屡见争议，不少员工因过劳死或猝死而引发社会关注。

劳动法规定，职工每周享有至少两天的休息日，其中至少有一天为法定节假日。任何单位不得强迫或变相强迫职工加班。

员工应注意劳逸结合，合理安排工作和休息时间，并依法维护自身的合法权益。

以下是一些可以补充到新闻中的细节：

• 李逸飞的完整朋友圈截图
• 三七互娱员工的双休情况
• 李逸飞本人对“996”工作制的看法
• 劳动法相关规定

以下是一些可以用来洗稿网络文章的素材：

• 其他互联网公司创始人关于“996”工作制的言论
• 媒体对“996”工作制的报道
• 劳动法专家对“996”工作制的解读

希望这篇新闻稿能够符合您的要求。